造难堪，如果绝大部分参与者的成绩都一塌糊涂，就会给人一种曲高和寡的印象，同时也在一定程度上让中组部的领导觉得，刘岩的考核办法是不切合实际的，甚至是对基层工作人员的故意刁难，一旦在人才聘用方面与地方上发生不愉快，中组部的领导便会对刘岩产生看法。”
李松林撇着嘴说：“你们俩想的也太天真了吧！参与的人越多，只能会让中组部的领导肯定刘岩的组织能力。同时呢，刘岩的选择就越多，要求也就越高，到最后，我们心目中的人选，恐怕连一个职位都得不到。那才真正叫竹篮打水一场空那！”