“那你对你现在的工作满意吗？”宋华阳接着又问道。
马巧蓉：“我挺满意的，其实我对工资的要求不高，就是想要安稳一点，这样我就可以有更多的时间去做我自己想做的事情了。”
“嗯，不错，你这么年轻就能想得这么透，真是不容易啊！”
“谢谢宋总夸奖。”
宋华阳点点头，：“虽然你不喜欢钱，但是看在你今优异的表现上，我还是要好好的奖励你。”宋华阳掏出钱包，拿出一千元钱递给马巧蓉，：“这是给你的奖励，你拿着吧。”
“不，这个我不能要！”马巧蓉推辞道。
“叫你拿着就拿着，你应该知道，我是个赏罚分明的人，平时也不会轻易给员工奖励。”宋华阳严肃的道。
马巧蓉感激的：“那好吧，谢谢宋总，我以后一定更加努力的工作。”
“嗯，你先去吧。”
也许马巧蓉真的不知道，就是她今上午的举动，触发了宋华阳的灵感，因此才有了下午这个会议。
下午这个会议对公司的作用有多大，现在还不好估计，但是有一点是肯定的，这个会议或许就是六滋公司真正起飞的起点。
作为重生者，宋华阳非常清楚，以后的社会是一个知识大爆炸的社会，现在就开始建设学习型组织，培养各级员工的学习热情，对于提升公司的竞争力有非常大的帮助。
所以，给马巧蓉奖励一千块钱，其实一点都不多。
之后的几，各部门的情况确实有了根本性的改变，没有人敢跑上跑下的去避暑，也没有人再敢法不责众这句话了。
是啊，铁打的营盘流水的兵，就算宋华阳把所有的员工都辞退了，那又怎么样呢？六滋公司会因此而倒闭吗？
不会，最多是花几个月时间再招一批人，重新培训，重新开始工作。
只要手上有钱，宋华阳想找多少新员工都可以！